Репутация 3.0: Почему опытных профессионалов не зовут в советы директоров?
🔵 На этой неделе в АНД прошла панельная дискуссия, предваряющая старт нового потока программы «Независимый директор». Мы обсуждали личный бренд: как стать заметным для тех, кто на самом деле формирует составы СД?
Экспресс-опрос в зале показал: 70% участников признали себя «невидимыми» для тех, кто принимает решения о назначениях.
Собрали ключевые инсайты спикеров о том, как преодолеть этот барьер:
О масштабе. Прежде чем проявиться вовне, ваша задача — проявиться для самого себя. Мой масштаб, моя личность, что меня зажигает? Только после этого подбираются инструменты.
О монетизации. Часто профессионалы не могут объяснить другим, в чем их ценность. Если ваш смысл не понятен рынку — вас перестают приглашать. Это классическая воронка конверсии.
О «звездах». Если в вашей нише есть признанные лидеры, будьте к ним ближе. Мы часто недооцениваем ресурс микродействий и правильного окружения.
О неизбежности. У вас в любом случае будет репутация. Вопрос лишь в её охвате и том, управляете ли вы этим процессом.
О коммуникации. Наша общая проблема в том, что мы создаем ценность, но не рассказываем о ней. Собственники не всегда умеют задавать правильные вопросы, поэтому задача директора — внятно донести свою пользу самому.
Профессиональная видимость — это навык, которому можно и нужно учиться. На программе «Независимый директор» мы не только даем твердые компетенции и навыки, но и помогаем выстроить ваше позиционирование как будущего члена СД. Старт нового потока уже 11-12 апреля. ➡️ Узнать подробности и забронировать место можно по ссылке.
